Sprachen: Deutsch, Englisch, Spanisch, Portugiesisch
Mediationsformen: Paare und Familien (v.a. auch binational), Arbeitsplatz, Familien, Mediation im kommunalen Raum, Kollektive, Hausprojekte & Wohngemeinschaften, Konfliktberatung (einzel)
Arbeitsorte: Online/Präsenz, vorzugsweise Raum Leipzig aber auch deutschlandweit
Qualifikationen: zertifizierte Mediatorin nach dem Mediationsgesetz, Ethnologin, Politikwissenschaftlerin, Nachhaltigkeitsmanagerin, Referentin in Organisationen
Ich bin teils in Südafrika aufgewachsen, in den frühen Jahren von Nelson Mandelas Amtszeit, und teils in Bremen. Auch in Lateinamerika und Frankreich habe ich längere Zeit verbracht.
Mein Studium der Ethnologie und Politikwissenschaften hilft mir, Perspektivwechsel zu fördern und sensibel für strukturelle Dynamiken zu sein. Als Mediatorin begleite ich Konfliktparteien und Gruppen in Veränderungsprozessen und unterstütze sie bei der Lösungsfindung.
Seit fünf Jahren arbeite ich in Vereinen und Organisationen und habe dort viel Erfahrung mit Teams und Organisationsstrukturen gesammelt. Das hilft mir, auch auf Systemebene in Gruppenkonflikten zu vermitteln.
Sprachen: Deutsch, Englisch
Mediationsformen: Beziehungen, Familien, Freund:innenschaften, queerfriendly Mediationen, Arbeitsplatz, Hausprojekten
Arbeitsorte: vorzugsweise in Präsenz in und um Leipzig, auch online möglich
Qualifikationen: Mediator*, Informatiker*
Konflikte sind seltsam. Sie können unangenehm und manchmal sogar zerstörerisch sein. Doch bieten sie auch Chancen für Wachstum, indem wir erkennen, was uns wichtig ist und wer wir sind.
Früher wollte ich Konflikte vermeiden, wollte, dass Menschen um mich herum ohne Schmerz und Leid auskommen. Heute sehe ich es anders: Harmonie allein ist kein Ziel. Es ist entscheidend, sich in Beziehungen gesehen und angenommen zu fühlen. Es ist ebenso wichtig, die andere Seite zu verstehen, zu erkennen, wo Annäherung möglich ist, und wann es besser ist, Grenzen zu setzen.
Als Mediator schaffe ich einen Raum, in dem geklärt und kommuniziert wird, was gebraucht wird, was unangenehm ist und welche Schritte möglich sind.
Sprachen: Deutsch, Englisch
Mediationsformen: Gruppen (Teams im sozialen Bereich), Familien, Beziehungen
Arbeitsorte: Präsenz, Online (deutschlandweit, Hauptstandort Leipzig)
Qualifikationen: zertifizierter Mediator nach dem Mediationsgesetz, staatl. anerkannter Sozialpädagoge
Seit jeher fasziniert mich, warum Konfliktlösung Menschen so schwerfällt. Schon als Kind erkannte ich oft Gefühle und Beweggründe anderer, verstand jedoch bald, dass ich diese ohne direkte Kommunikation nicht wirklich begreifen konnte. Im Berufs- und Privatleben vertiefte ich mich in das Miteinander und beschloss schließlich, Mediator zu werden.
Eine prägende Erfahrung hatte ich in der Kita: Ein Streit zwischen Emma und Olli um einen Stuhl führte zu einer Lösung, bei der beide Bedürfnisse beachtet wurden. Diese Erfahrung zeigte mir, dass Mediation funktioniert – auch bei Erwachsenen.
Sprachen: Deutsch, Englisch
Mediationsformen: Beziehungsen, Arbeitskontext, Gruppen, Konfliktberatung (einzel)
Arbeitsorte: Online/Präsenz, Raum Dresden, deutschlandweit nach Absprache
Qualifikationen: zertifizierter Mediator, Diplom Ingenieur
Gute Kommunikation schafft eine resiliente Gesellschaft – besonders in Krisenzeiten. Dieser Überzeugung folge ich als Ingenieur, Unternehmer und Wissenschaftler. An der Universität forsche ich an neuen Materialien und entwickle Messtechnik. In meinem Unternehmen arbeite ich zudem an Technologien im industriellen Klimaschutz, die CO₂ reduzieren und regenerative Prozesse fördern. Meine langjährige Erfahrung insbesondere im Zusammenleben in Wohngemeinschaften hat mir gezeigt, dass vertrauensvolle Beziehungen der Schlüssel zu einem starken Miteinander und echten Fortschritt sind. Deshalb möchte ich Sie dabei unterstützen, Ihre Konflikte zu klären.
Natürlich sind alle Konflikte verschieden, daher kann es immer Abweichungen geben, aber grundlegend gehen wir folgendermaßen vor:
Wir, das Ensemble Mediation sind ein Orchester der Fähigkeiten und Qualifikationen, das Sie ganz individuell bei der Lösung ihres Konfliktes unterstützt. Dabei ist uns besonders wichtig:
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